취업 준비 중 서류 전형에서 자꾸 탈락하는 느낌이 드나요? 📑 "왜 자꾸 서류에서 떨어지지?" 하고 고민해본 적 있다면, 혹시 무심코 저지르는 작은 실수들이 발목을 잡고 있는 건 아닌지 점검해볼 필요가 있어요. 이번 뉴스레터에서는 취준생들이 서류 전형에서 흔히 저지르는 실수들과, 이를 피하는 방법 5가지를 소개할게요! 🚀

이건 너무 기본적이라고 생각할 수 있지만, 많은 지원자들이 서류 작성할 때 맞춤법과 오탈자 실수를 저지릅니다. 🖋 특히 마감 시간이 촉박하거나 여러 회사에 지원하다 보면 작은 오류가 생기기 쉽죠. 이런 실수는 사소해 보여도 지원자의 성의나 프로페셔널함을 의심받을 수 있어요. 예를 들어, 회사 이름을 틀리거나 맞춤법을 틀리면, 서류가 그 자리에서 탈락할 가능성이 높습니다.

✅ 피하는 방법:

• 서류 제출 전, 맞춤법 검사기를 활용해 문서 전체를 한 번 더 확인해보세요.
• 다른 사람에게 검토를 부탁하거나, 스스로 여러 번 읽어보는 것도 중요해요. 시간적 여유를 두고 지원하는 습관을 들이면 도움이 됩니다.

여러 회사에 지원하다 보면 자소서를 복사해서 붙여넣기로 제출하는 경우가 생기죠. 하지만 회사마다 추구하는 가치와 필요한 인재상이 다릅니다. 자소서를 다소 기계적으로 작성하다 보면, 특정 회사에 맞지 않는 정보나 너무 일반적인 표현이 들어가면서 서류 탈락으로 이어질 수 있어요. 😥 회사의 특징을 반영하지 못한 자소서는 차별화되지 않기 때문에 다른 경쟁자들과의 비교에서 밀릴 수밖에 없습니다.

✅ 피하는 방법:

• 회사별 맞춤형 자소서를 작성하세요. 그 회사의 미션이나 비전, 채용 공고에서 요구하는 역량에 맞춘 내용을 추가해주는 것이 중요합니다.
• 복붙하더라도 최소한 첫 문단은 그 회사에 맞춰 새롭게 작성하는 것을 추천해요. 회사에 대한 관심과 지원 의지를 보여주세요! 📋 

지원 직무와 무관한 경험이나 활동을 자소서에 나열하는 경우도 흔히 저지르는 실수예요. 내가 이뤄낸 성과나 활동이 많다고 해서 전부 나열하는 것이 좋지는 않아요. ✋ 직무와 관련 없는 경험들은 면접관이나 AI 필터링 시스템이 혼란스러워할 수 있습니다. 그 결과, 직무 적합성을 제대로 평가받지 못할 가능성이 커지죠.

✅ 피하는 방법:

• 직무와 관련된 경험만을 중심으로 자소서를 구성하세요. 🎯
• 모든 활동을 다 쓰기보다는, 핵심 경험에 집중해 그 경험에서 얻은 역량과 성과를 잘 드러내는 것이 중요합니다. 불필요한 내용은 과감히 제거하세요!

"열심히 일했습니다", "문제를 해결했습니다"와 같은 모호한 표현은 지원자의 역량을 잘 드러내지 못해요. 자소서에서는 자신의 경험을 구체적으로 서술하는 것이 중요한데, 단순히 무엇을 했다고만 쓰기보다는 어떻게 했는지, 그리고 어떤 결과를 이끌어냈는지 명확하게 적어야 합니다. 구체적인 숫자와 성과가 드러나지 않으면 자소서의 신뢰도가 떨어지기 쉬워요. 😩

✅ 피하는 방법:

• 구체적인 수치나 성과를 활용해 경험을 설명하세요. "프로젝트를 성공적으로 마무리했다"보다 "A 프로젝트를 통해 15% 매출 증가를 달성했다"처럼 구체적으로 표현하는 것이 훨씬 설득력이 있어요.
• STAR 기법(상황-과제-행동-결과)을 활용해 답변을 구조화하는 것도 좋은 방법입니다! 💡

많은 취준생들이 지원하는 회사에 대해 충분히 리서치하지 않고 자소서를 제출하는 실수를 저지릅니다. 특히 지원동기나 회사에 대한 관심을 묻는 항목에서, 너무 뻔한 내용이나 일반적인 지원 이유를 나열하면 경쟁에서 밀리게 되죠. 💼 회사의 최근 이슈나 성장 전략에 대해 언급하지 못하면 회사에 대한 진정성을 의심받을 수 있습니다.

✅ 피하는 방법:

• 지원하는 회사의 홈페이지, 뉴스 기사, SNS 등을 꼼꼼히 살펴보세요. 🧐 회사가 어떤 가치를 추구하고 있는지, 최근 어떤 활동을 하고 있는지를 파악해보는 것이 중요합니다.
• 회사의 미션이나 비전에 나의 경험을 연결지어 구체적으로 서술하는 것이 좋은 전략이에요. 🔍